4月10日，中国证券监督管理委员会推出上市公司治理专项治理行动，一项硬招直指财务做假——做假薪酬，务必退回！根据2025年10月修订的《上市公司治理准则》，如果公司因财务追溯调整业绩未达预期，高管多领的薪酬要退回。这次专项行动重点督促上市公司落实这一机制。财务做假公司要重新核算高管薪酬，虚假业绩对应的超发部分，一分都不能多拿！追回对象主要是存在财务做假、且高管薪酬与业绩挂钩的企业。简单说：靠做假利润赚的绩效工资要吐出来。动真格，不手软！