【2023】鸿博股份-业绩变脸-现余波？英博数科核心人物周韡韡被解聘

　　4月19日晚间， 鸿博股份 发布解聘周韡韡副总经理职务的公告。

　　公司表示，解聘后，周韡韡不再担任公司任何职务，并强调解聘不会对公司日常生产经营活动发生重大影响。

　　4月16日晚间，英博数科在其微信公众号上发布“澄清公告”称，公司已依据有关规定对部分员工进行了职务解除，相关员工工作进行调整后，其言论和行为不代表英博数科的立场和观点。

　　4月19日，大河财立方记者实地走访英博数科所在的北京财富金融中心，该中心物业责任人告诉大河财立方记者：“英博数科还在，是否经营我们不明白，该公司门口的保安不是我们物业的人。”

　　截至发稿前，记者屡次拨打 鸿博股份 投资者热线，但没人接电话。

英博数科周韡韡等高管遭解聘

被指“涉嫌职务侵占、内幕交易”

　　4月19日， 鸿博股份 发布公告称，公司于4月19日召开第六届董事会第贰十六次会议，审议通过《关于解聘公司副总经理的议案》。经董事会提名委员会审核，公司董事会同意解聘周韡韡副总经理职务，自本次董事会审议通过之日起生效。

　　解聘后，周韡韡不再担任公司任何职务，本次解聘不会对公司日常生产经营活动发生重大影响。

　　此前，网络流传一份英博数科人事任免文件，大河财立方记者发现，该文件由 鸿博股份 人资中心总经理周桂发出，落款时间为4月16日，并加盖英博数科公章。

　　文件中提到，本公司、上级公司依法作出决策，解除与周韡韡、邱领、翟孟孟、李润丰、孟建雄和部分实习员工之间的劳动合约，该决定已于4月16日8时生效。

　　至于解聘员工的原因，当中提到“因被解聘人员严重失职、营私舞弊，例如涉嫌利用职务便利侵占本公司财产，涉嫌职务侵占犯罪；涉嫌非法交易上级公司公开发行的股票，涉嫌内幕交易”。

　　记者了解到，周韡韡曾是英博数科的核心人物。2022年8月起， 鸿博股份 任命周韡韡在全资子公司英博数科担任总经理一职，全面负责英博数科公司的筹建、技术研发、团队建设、业务开拓等各项工作。

　　值得强调的是，周韡韡也是促进英博数科和英伟达合作的关键人物。作为回报， 鸿博股份 屡次对其进行 股权激励 。

　　2022年12月， 鸿博股份 向当时担任英博数科核心骨干的周韡韡授予85万股限制性股票，授予价格为3.68元/股。2023年7月，当时担任 鸿博股份 副总经理的周韡韡再获授限制性股票100万股。两个月后， 鸿博股份 终止了激励。

　　根据 鸿博股份 发布的解聘公告，截至4月19日，周韡韡持有公司85万股股份，占公司股份总数的0.17%。

　　英博数科曾给 鸿博股份 造成了“高光时刻”。2022年， 鸿博股份 宣布进军AI算力领域，并投资1000万元设立子公司英博数科。由于踩中AI算力风口和和英伟达“联姻”， 鸿博股份 股票价格一飞冲天，2023年股票价格最高点为45.29元/股，较2023年初股票价格上涨幅度超500%。

　　据了解， 鸿博股份 建立于1999年，主营安全印务，尔后进军彩票印刷业务，2008年5月登陆深交所，被称为“互联网彩票第壹股”。

解聘与“业绩变脸”有关？

此前曾更改业绩预告

　　4月12日， 鸿博股份 发布业绩修正预告，表示业绩由盈转亏，预计归属于上市公司股东的净收入由盈利3740万元～5610万元人民币，修正为亏损5000万元～5800万元。而这项业绩变动的主要因素与英博数科有关。

　　 鸿博股份 表示，英博数科在2023年开展与北京京能国际控股有限公司就智算中心建设设备采购的合作。截至2023年12月31日，针对上述合作项目，公司已收到北京京能支付的首笔合同款49984.1万元人民币，公司已交付了部分设备并取得阶段性设备验收确认单。

　　由于上会会计师事务所（特殊普通合伙）认为，公司应在该项目所有设备交付并完成最终部署后方可确认收入，相关收入在营业收入中予以扣除。因此，公司对业绩预告中的财务指标进行更正。

　　该做法引发监管高度关注。4月15日，福建证监局和深交所接连对 鸿博股份 下发警示函和关注函。

　　监管表示，根据相关法律法规， 鸿博股份 当时担任老总倪辉、财务总监浦威未履行勤勉尽责义务，对上述问题负有主要责任。福建证监局决定对 鸿博股份 及倪辉、浦威采取出具警示函的行政监管措施，并记入证券期货市场诚信档案数据库。

　　业绩变脸后给企业股票价格造成了明显的不良影响。大河财立方记者发现，2023年度业绩预揭发生“大变脸”后， 鸿博股份 连续两个交易日股票价格一字跌停。截至4月19日收盘， 鸿博股份 股票价格报收17.31元/股，下跌1.70%。

　　对于是否因业绩变脸造成 鸿博股份 出现解聘风波，业内人士看法不一。

　　“该解聘事情和此前发生的事情具有连续性。 鸿博股份 在4月12日发布了业务修正公告，披露业绩变脸。而在同一天，中国证券监督管理委员会公布《关于严格执行退市制度的意见》，4月15日福建证监局对其下发警示函，16日深交所对其下发关注函，同日公司发布内部的人员任免。”不愿具名的业内人士对记者说。

　　另外一名不愿具名的财务分析师则向记者表示：“更改预告本身其实不意味着违规，由于收入确认标准与审计机构认可标准不同，两份业绩预告存在差距属于正常现象。”

　　其进一步表示：“目前来看两位高管属于未履行勤勉尽责义务，是否涉嫌财务做假等情形，仍有待监管机构进一步判断和定性。”